DEVELOPPEMENT DE LA SENSIBILISATION A LA SECURITE
Connaissance de la situation de la délinquance en général ainsi que dans l’activité Joaillerie, Bijouterie et Horlogerie :

Quelques chiffres pour mieux comprendre

Pourquoi le secteur HBJO est-il une cible des malfaiteurs ?

Les risques induits au sein de l’activité « Joaillerie, Bijouterie, Horlogerie »
Quels sont les modes opératoires des malfaiteurs ? Qui sont-ils ?

Exemple de faits qui se sont déroulés au cours de l’année (travail pédagogique de groupe sur des articles de presse)

LES GRANDES REGLES DE SURETE/SECURITE DANS LE TRANSPORT DE PRODUITS DE VALEURS

L’intégration des techniques, des notions de sécurité/sûreté dans le transport de produits de valeurs :

L’identification des risques

Qui surveille quoi ? pourquoi surveiller ?

L’observation/la surveillance/la dissuasion par le comportement

Les grandes règles et consignes de sécurité /sûreté (avant, pendant et après
le transport).

La sécurité des produits à l’hôtel, à la maison, dans l’avion et le train, etc….

L’utilisation des moyens techniques de sécurité et de sûreté

La présentation des collections dans les boutiques et/ou les salons

La confidentialité/la discrétion (Quelles informations sont visées ? Qui les recherches ? Méthodes de captation de l’information, les comportements à adopter)

Connaissance de la Loi

Relations et communication avec la Police et la Gendarmerie

SITUATION D’URGENCE ET DE CRISE

Réduire les risques et les conséquences par des comportements adaptés,
lors d’une situation de crise :

Le vol par ruse et à la tire

Le cambriolage

Le braquage : Relation psychologique devant être adoptée par le(s) employé(s) lors d’un braquage afin de désamorcer l’effet provocateur/violent : la situation ; les faits et les enchaînements ; le processus psychologique ; l’objectif de la victime ; les moyens (jeux de rôles, exercices pédagogiques).

Notre formation est interactive et fait réagir le/les participant(s) sur des films,
des jeux de rôle qui portent sur des situations concrètes, des échanges
d’expériences ainsi que sur des travaux pédagogiques.

Notre formation répond aux obligations légales des employeurs
en matière de sécurité du personnel.